Une personne en incapacité motrice, visuel, auditif et psychique est dite handicap. En effet, ce dernier peut être relié à des fonctions organiques, de trouble sur l’autisme et de la santé mentale. D’une part et d’autres le handicap revêt sur certains facettes notamment l’abondance des déterminations d’activité et de participation. Ainsi pour défendre l’insertion professionnelle des personnes en situation de handicap, une reconnaissance a été mise en exergue.
Les activités des personnes handicapées
En effet, les individus en situation d’incapacité subissent des préjugés au niveau de l’emploi. Toutefois, un processus, toute personne peuvent être en situation de participation sociale tant qu’on peut réaliser certaine une mode vie. En outre, une décision a été mise en place sur la qualité de travailleur handicapé en jouissant d’une aide particularisée.
Par ailleurs, une commission des droits et de l’autonomie a mis en œuvre une reconnaissance sur la fonction des handicapés. Ainsi, ces derniers sont reconnus officiellement et orientés vers un centre et service d’aide sur l’emploi. A cet égard, selon la loi, toute personne handicapée a droit à une compensation de son infirmité en répondant à ses besoins.
Savoir davantage sur le Cap emploi
Par ailleurs, un organisme est mis en pratique afin de préparer et d’accompagner des personnes handicapés pour trouver un emploi. De ce fait, le Cap Emploi est situé en France et partagé sur l’ensemble des départements. Cet organisme revêt sur de nombreuses catégories notamment les aides des personnes handicapés, âgées, et aux jeunes ainsi que les entreprises. En somme, les attitudes face aux tâches fixées par l’organisation contribuent de manière significative à établir un nouveau modèle de statut.
